3月5日上午，我校学生职业发展与就业指导中心组织部分学院辅导员代表来到上海链家总部，参加校企调研交流活动。近年来，链家一直都在不断升级服务品质，力争用自身发展来带动整个房产经纪行业的进步。
链家成立于2001年，致力于用大数据引领互联网+的新经纪模式，为消费者提供全流程品质服务体验，打造房地产服务行业的国民品牌。上海链家每年通过校园招聘为应届本科毕业生提供近5000个工作岗位、4000余个实习岗位（包含房产经纪人及职能部门岗位），并为新员工提供完善的新人30天带薪培训——“链人计划”，以及入职后120天内的各阶段专项培训。为了能够更好地助力大学生成长，链家致力于支持各种学生活动，曾协助院校举办辩论赛、营销大赛、职业生涯规划大赛、商务礼仪大赛、互联网创新创业大赛等。
在交流会上，链家还特意邀请了我校2011级社会体育专业毕业生、退伍兵王永前、2015级人力资源管理专业毕业生胡铁毓分享自身求职经历，目前两人已就职链家总部，分别担任综合商圈经理和买家经纪人一职。在场辅导员们纷纷表示，两位校友的学习、成长经历对于学弟学妹们有很好的针对性和鼓舞性，今后也准备邀请他们回母校多多宣讲，为更多学子成才成长之路提供帮助。
通过此次走访调研，辅导员们对用人单位的工作环境，人才培养和用人机制有了更清楚的认识。通过校企交流合作的互动模式，可以促进教育教学改革，拓宽学生实习和就业的渠道，同时也为企业提供招募优秀人才的渠道，充分发挥校企双方的优势。接下来，学校就业中心将组织师生陆续开展更广泛的走访调研，拓宽对重点企业招聘需求的了解，期望通过不断探索校企合作的创新模式，让学生提前了解职场，更高质量就业。
